生育保險并入醫療保險有哪些影響|醫療保險能報銷多少|醫療保險報銷范圍|生育保險報銷比例|生育保險報銷條件

　　生育保險并入醫療保險有哪些影響?生育保險和醫療保險合并很久之前就聽說過，不過這項政策一直沒有實施。2020年生育保險并入醫療保險的相關政策出臺了，從2020年開始，社保就從五險變成四險了，生育保險不在單獨繳費，而是增加醫療保險繳費比例。那么，生育保險并入醫療保險有哪些影響呢?
 

生育保險并入醫療保險有哪些影響？

　　1、對用人單位：生育保險并入醫療保險后，減少了政策障礙，用人單位的參保手續和繳費手續簡便了。可以同步登記，同步為員工辦理醫療保險和生育保險的參保和繳費。

　　2、對單位職工：在繳費上沒有絲毫影響，但報銷費用和享受待遇簡便了。

　　3、對靈活就業個人：在繳費上沒有影響，仍然和原來一樣，仍然不需要繳納生育保險，只繳納醫療保險。

　　4、對統籌資金：生育保險基金并入醫療保險基金，合并運行，統一監管，統籌支付，提高基金的統籌互濟，和社會效能。
 

生育保險并入醫療保險后待遇會不會下降？

　　生育保險并入醫療保險政策的實施，明確了“兩個確保”，第一個確保就是保障待遇，原有的生育保險規定的生育保險待遇不變，只是在經辦上改變了享受渠道，沒有改變生育保險設定的保障項目和支付水平。當然，有些地市以前的生育保險待遇與國家要求不一致的，這次整合會涉及規范調整的問題。

　　生育保險涉及保障待遇的兩個方面，首先是生育醫療費用，在規定范圍內定額報銷，和醫療保險的保障待遇不同，因為醫療保險待遇是按比例支付的，這體現了對人口生育政策的一種特殊安排。其次是生育津貼待遇。如果沒有生育保險，要不單位承擔，要不個人承擔，就會加重企業或個人負擔，因此生育保險明確規定，在規定的法定產假98天之內，由生育保險基金支付生育津貼。所有這些合理待遇都不會改變，隨著社會和經濟發展，生育保障只會越來越好。

　　生育保險并入醫療保險有哪些影響?上文介紹了生育保險并入醫療保險會產生的影響，大家可以閱讀上文了解。很多人擔心生育保險和醫療保險合并后，生育保險待遇會受影響。了解政策后我們會發現，兩個險種合并，相關的待遇并不會受影響，反而，在進行生育保險報銷的時候更加方便了。了解社保生育保險政策知識，請關注我們網站。

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