社保基數(shù)和實際工資有什么關(guān)聯(lián)|社保基數(shù)怎么算|社保基數(shù)高好還是低好|社保基數(shù)調(diào)整

　　社保繳費基數(shù)是計算社保費用的一項指標，一般參保人都不知道社保繳費基數(shù)是什么，也不知道他有什么作用，為了讓大家了解社保繳費基數(shù)，小編就給大家介紹一下社保繳費基數(shù)。

社保繳費基數(shù)和實際工資的關(guān)系

　　社保繳費基數(shù)是確定社保費用的重要的一項數(shù)據(jù)，因為社保費用是由社保基數(shù)和社保繳費比例確定的。社保費用=社保基數(shù)*職工社保繳費比例+社保基數(shù)*單位社保繳費比例。社保基數(shù)越高需要繳納的社保費用越多。

　　社保基數(shù)是由員工工資決定的，就比如北京地區(qū)的社保繳費基數(shù)是上一年度職工1-12月所有工資收入的平均數(shù)決定的。深圳地區(qū)社保繳費基數(shù)是職工上月的所有工資總額。大部分地區(qū)的社保繳費基數(shù)都是又當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY決定的。如果單位職工工資收入高于當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY300%，那單位該員工的社保繳費基數(shù)以當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%確定;當單位職工工資收入低于當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，就以當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%確定繳費基數(shù)。一般單位職工工資在300%—60%之間的，繳費基數(shù)就按照員工實際工資申報。如果是無法確定上年度職工月平均工資的就選擇當?shù)厣夏甓茸畹凸べY標準，作為社保繳費基數(shù)。

　　社保繳費基數(shù)和員工實際工資的關(guān)系，通過上文我們就能明確了，社保繳費基數(shù)是由員工實際工資決定的。

　　很多單位都沒有為員工繳納社保，這一旦被社保局知道就是要負責任的。有的單位還不按照員工實際工資繳納社保費用，被社保局查出來也是需要補繳齊欠繳部分的。

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